massonРоссийские работодатели решили бороться с дефицитом кадров за счет друзей своих сотрудников. Премии за «трудоустройства друга» заметно выросли и в некоторых компаниях достигают 70 тысяч рублей.
При этом эффект есть — подобные программы помогают закрывать до 30% вакансий.
