Деньги идут туда, где горят свет и горит спрос. Оказалось, что самые заметные прибавки в этом году получили не в IT, а в энергетике — там, где без работы не останется никто и никогда. На втором месте производители еды, на третьем — связь. Простая логика: что жизненно необходимо, то и ценится сейчас больше.
Но главный вывод в другом: почти 60% компаний зарплаты не меняли. Значит, рост — не правило, а редкое преимущество. И чтобы его получить, нужно быть там, где горит.
Как сказал Алексей Корнелюк в книге «В этот день я познакомился с собой»: иногда твоя ценность измеряется не часами, а киловаттами.


vk-67782575 June 5, 2026, 18:21 460 лучших книг по саморазвитию за 10 минут. Удобно, быстро и бесплатно — https://t.me/ikniga
vk481861551 June 5, 2026, 19:25 Где горит свет — это ведь не только про отрасль. Это ещё и про то, горит ли свет внутри тебя, когда ты этим занимаешься. Можно работать в энергетике на самой востребованной позиции и выгореть за полгода. А можно быть в нише, которая «не в тренде», но чувствовать себя на своём месте — и расти быстрее, чем все вокруг.
Рынок платит за нужность. Но человек живёт не только на рынке.
И ещё одна вещь. «Быть там, где горит» — это отличная стратегия выживания. Но не стратегия роста. Выживание — это когда ты бежишь за вагоном, который едет в правильном направлении. Рост — это когда ты сам становишься локомотивом. Или хотя бы выбираешь, в каком направлении ехать.
Кризис — хорошее время для переоценки. Он снимает розовые очки и показывает, где ты реально нужен, а где просто удобно устроился. И если честно ответить себе на этот вопрос — деньги в итоге приходят туда, где есть и внешняя востребованность, и внутренний свет. Одно без другого долго не работает.






