Как найти золотую середину в SEO?
#Инфографика@busines_online #SEO@busines_online





Как найти золотую середину в SEO?
#Инфографика@busines_online #SEO@busines_online





20 идей, которые изменят ваш привычный ход мыслей
1. Принцип инверсии
Избегать глупостей проще, чем пытаться быть гениальным. Вместо того чтобы задавать вопрос «Как я могу помочь моей компании?», подумайте: «Что больше всего вредит моей компании и как я могу этого избежать?» Выявите наиболее очевидные сценарии провала и обходите их стороной.
2. Теория ограничений
Система сильна ровно настолько, насколько сильно её слабейшее звено. Как ни странно, если разбить систему на мелкие части и оптимизировать каждую из них по отдельности, эффективность в целом снизится. Сосредоточьтесь на «горлышке бутылки», то есть на факторе, который ограничивает рост, и устраните препятствие.
3. Фаустовская сделка
Фауст продал душу в обмен на знания. Вначале это казалось хорошей сделкой, но в финале всё обернулось проигрышем. Как выяснилось, то, что он потерял, было гораздо ценнее того, что он приобрёл. Оценивайте свои решения в долгосрочной перспективе, чтобы не оказалось, что вы выиграли сражение, но проиграли войну.
4. Теория миметического желания
Люди не знают, чего хотят, и подражают желаниям окружающих. Вся рекламная индустрия построена на этой идее. Вспомните о ней в следующий раз, когда вам покажется, что вы чего‑то очень желаете.
5. Правило напрасной конкуренции
Не копируйте то, что делают другие, состязаясь с ними. Сфокусируйтесь на вопросах и задачах, за которые никто не берётся. Жизнь становится проще, когда не конкурируешь с окружающими.
6. Мудрость парадокса
Логика — ключ к научным истинам, но в психологии царят парадоксы. Когда речь заходит о человеческой природе, самые глубокие истины часто противоречат здравому смыслу. Например, мы стараемся скрыть свои уязвимые стороны, боясь показаться слабыми. Но когда другие люди проявляют слабость на публике, считаем их смелыми и сильными.
7. Издержки упущенной выгоды
Чтобы осуществить одно, приходится отказаться от другого. Читая пост в соцсети, вы делаете выбор в этот момент не читать что‑то другое. И так с любым занятием, на которое уходит наше время.
8. Закон тривиальности
Группа людей, работающая над одним проектом, в основном и чаще всего будет спорить о самых тривиальных вещах, а сложные — игнорировать. Потому что обсуждение трудных для понимания вопросах требует больше усилий. Например, при проектировании космического корабля люди охотнее будут обсуждать цвет костюмов космонавтов, а не устройство двигателя.
9. Выбор стола
Не соревнуйтесь с лучшими. Если хотите выиграть, предпочтите простой стол. Эта идея пришла из покера, в нём особенно важно тщательно подбирать своих противников. Необязательно уметь хорошо делать что‑то сложное, если научиться отлично избегать сложностей.
10. Закон Галла
Успешно работающая сложная система развивается из простой работающей системы. Если попытаться создать сложный механизм с нуля, он не будет функционировать и даже починить его не удастся. Придётся всё равно начинать сначала, то есть с системы, которая состоит из небольшого числа элементов и не имеет иерархии. Закон действует и при разработке продукта, и при построении стартапа, и при покупке сложной техники. Например, не зря советуют не брать новую модель автомобиля в первый год после выпуска: создавая её, производители наверняка допустили ошибки, так что потребуется время на их выявление и устранение.
11. Закон Паркинсона
Работа растягивается, чтобы заполнить отведённое на неё время. Нам не хочется казаться ленивыми, и мы находим дополнительные дела, пусть даже они неважные. Учитывайте это, когда ставите дедлайны.
12. Бритва Оккама
Самое простое объяснение события, вероятнее всего, и есть правильное. Это ещё называют принципом экономии мышления. В науке он помогает не вводить новые сложные законы, если старые исчерпывающе объясняют происходящее. В повседневной жизни мы используем этот принцип, когда нужно сделать выбор или принять решение.
13. Феномен гормезиса
Одно и то же явление в большой и маленькой дозах может иметь противоположный эффект. Сильный стресс вреден, а небольшое его количество бодрит. Поднимать штангу по полчаса в день полезно для мышц, но если вы станете заниматься этим по шесть часов ежедневно, то навредите организму. Делайте всё в меру.
14. Закон Постеля
Будьте строги к тому, что делаете сами, и великодушны к тому, что принимаете от других. Это правило для разработки программного обеспечения, но оно полезно и в жизни: применяйте к себе более высокие требования, чем к другим.
15. Теория подковы
Люди на противоположных концах «подковы» (какого‑то явления) больше похожи друг на друга, чем на людей в центре. Например, ультраправые и ультралевые движения могут быть одинаково жестокими и стремиться к похожим целям.
16. Каскад доступной информации
Это когнитивное искажение, которое отвечает за возникновение общественных мнений. Чем чаще идея повторяется в обществе, передаваясь от одного человека к другому, тем больше в неё начинают верить. Не потому, что она правдива, а потому, что популярна.
17. Круг компетенций
Определите границы своих знаний, это поможет избежать ошибок при принятии решений. Скорее всего, ваш круг окажется меньше, чем вы думали. Это нормально, ведь быть экспертом во всём невозможно. Главное — понять, что вы знаете, а что нет, и отталкиваться от этого.
18. Личная монополия
Корпорации вознаграждают людей за единообразие, а интернет — за уникальность. Если вы работаете в творческой сфере, стремитесь быть единственным, кто делает именно то, что делаете вы. Найдите собственный стиль и развивайте его.
19. Окно возможностей
Разрывы между быстро развивающимися технологиями и устаревшими социальными нормами создают новые прибыльные возможности для бизнеса. Но они доступны только на короткий период. Важно вовремя заметить и не упустить такое окно. Например, 2007 год был идеальным для запуска iPhone, а вот гарнитура Google Glass появилась слишком рано.
20. Принцип отрицания
Сталкиваясь с проблемой, мы тут же пытаемся ввести новый способ для борьбы с ней или купить решение. Но иногда можно улучшить жизнь, не приобретая, а отказываясь от чего‑то. Например, важнее то, каких продуктов вы избегаете, чем то, какие добавляете в рацион.

Превратите неудачи в топливо для успеха вашего бизнеса
Вместо того чтобы бояться ошибок, введите в свой бизнес традицию «Дня ошибок».
Один раз в месяц или квартал соберитесь с командой и отметьте все ошибки и неудачи, которые произошли за прошлый период.
❗️Поделитесь опытом, обменяйтесь уроками и создайте атмосферу, где каждая неудача рассматривается как шанс для улучшения и роста.
Этот подход позволит вам снизить страх перед неудачами, стимулировать инновации и укрепить дух команды.
vk-51675727 August 3, 2023, 11:26 https://vk.cc/cnVFbX — подкасты, которые помогут улучшить финансовое состояние
Помните состояние, когда вы буквально горели новой идеей, хобби, задачей, проектом? Вы чувствовали подъем сил, азарт, способность по плечу принять вызов, преодолеть любые трудности, а в конце — испытать гордость за себя и свое дело. Это состояние называется вовлеченностью.
Вовлеченность сотрудников играет колоссальную роль в HR и построении успешного бизнеса — если у работников есть желание прилагать дополнительные усилия и добиваться лучших результатов, то это отражается на результатах бизнеса. Исследователи вовлеченности едины в этом мнении.
Возможно ли построить в современной компании эффективную команду вовлеченных сотрудников?
Анна Егорова, автор новой книги-практического пособия для HR-специалистов и руководителей, не только отвечает на этот вопрос твердое «ДА», но и дает понятные и подробные инструкции, КАК это сделать.
📚 Анна Егорова «Вовлеченные сотрудники. Как создать команду, которая работает с полной отдачей и достигает высоких результатов»
https://vk.cc/cpSLbP

Как говорить «нет» без ущерба для текущих деловых отношений или будущих возможностей










Налоговые доначисления бизнесу упали в два раза
https://m.vk.com/@smart4you-nalogovye-donachisleniya-biznesu-upali-v-dva-raza
Статья

В России появился новый формат валюты — цифровой рубль. Что нужно о нем знать?
1️⃣ Цифровой рубль не заменит безналичные или бумажные деньги — он выступает с ними наравне. Храниться новая форма валюты будет не на банковских счетах, а на платформе Центробанка.
2️⃣ Чтобы пользоваться цифровым рублем, нужно будет открыть специальный цифровой кошелек. Один бизнес — один кошелек.
3️⃣ Если предприниматель будет брать оплату цифровыми рублями, с него будут взимать комиссию — 0,3% от суммы платежа.
4️⃣ Оплачивать покупки можно будет по QR-коду или через NFC-чип телефона.
5️⃣ Полноценно программу развернут к 2025—2027 годам — пока работу цифрового рубля тестируют в пилотном режиме.
vk-51675727 August 2, 2023, 09:20 https://vk.cc/cnVFbX — подкасты, которые помогут улучшить финансовое состояние
vk348016677 August 2, 2023, 10:11 Только в стране дураков может быть такое,
vk27643912 August 2, 2023, 13:16 [id348016677|Роман], поменять циферки в компе и взять за это %
«Эффективные инструменты развития бизнеса через Интернет».
На семинаре Дмитрий разобрал следующие темы:
1. Воронка продаж. Как ее применять для b2b, b2c сегмента.
2. Как увеличить показатели на каждом уровне воронки продаж?
3. Как управлять бизнесом по показателям?
4. Сквозная аналитика как метод анализа эффективности рекламных каналов.
5. Каналы привлечения клиентов.
6. Маркетинговый треугольник как формула продвижения продуктов.
7. Раскрытие потенциала бизнеса на 100%.
8. Разбор формулы объема продаж по показателям.
9. Многошаговые продажи, как способ повышения конверсии.
10. Как рассчитывать эффективность вложенных денег в рекламу?
#ИнтернетИнструменты@busines_online
Эффективные инструменты развития бизнеса в Интернете. Часть 1

Книги по финансовой грамотности и инвестированию





Можно ли рассматривать своё дело как источник пассивного дохода?
Некоторые начинающие предприниматели думают, что стоит немного развить дело, как можно будет уйти на покой и почивать себе на лаврах, получая деньги без трудовых вложений. Это справедливо разве что для инвесторов (хотя нельзя сказать, что они совсем ничего не делают).
Однако, чтобы владелец бизнеса мог ничего не делать, он должен сначала сделать очень многое.
❗️Руководитель может отойти от дел только на очень крупном предприятии. К этому моменту доходы должны быть регулярными и огромными, а на всех ведущих должностях – только суперпрофессионалы.
В реальности такой сценарий труднодостижим, и к нему можно только приблизиться. Все полномочия делегировать не получится, так или иначе что-то придётся постоянно контролировать, созваниваться с работниками, присутствовать на сделках.
Полностью ничего не делать не выйдет. Впрочем, если вы пришли в бизнес не за деньгами, а за развитием своих идей, вы этого и не захотите.
vk-51675727 August 2, 2023, 13:29 https://vk.cc/cnVFbX — подкасты, которые помогут стать предпринимателем
Ошибка: Контактная форма не найдена.