Удалённая работа Книга психологии деловая эзотерика

Архивы Малый бизнес - Страница 209 из 324 - Бизнес имя

masson01.09.2023
afoylmb6qo8.jpg

1min950

Зарабатываем на горячих лепёшках

Особенность тандырных пекарен в том, что товары обычно выпекаются прямо перед покупателем. Поэтому изделия всегда свежие и вкусные. Помимо лепёшек, печи в таких заведениях позволяют изготовлять достаточно широкий ассортимент выпечки, что помогает наращивать выручку.

❗️В месяц с одной точки может выходить до 200.000 рублей дохода. Учитывая, что на самостоятельное открытие (то есть без франшизы) потребоваться может до 800.000 рублей, период окупаемости составляет меньше полугода. Большие помещения для печей не требуются, так что аренда много не заберёт. Проходимость у таких точек большая как на рынках, так и в торговых центрах.

vk-51675727 August 31, 2023, 10:18 https://vk.cc/cnVFbX — подкасты для бизнесменов


masson01.09.2023
emeo7a5lzqu.jpg

1min1030

Модель делегирования на примере задачи «Научить ребёнка ходить в школу самостоятельно», 
или Упрощённая версия алгоритма делегирования

автор: Евгений Севастьянов

Специально обращаюсь к простым житейским ситуациям, т.к. как они ближе и понятнее. В качестве примера делегирования предлагаю рассмотреть модель “Как папа приучает ребёнка ходить в школу самостоятельно”. Фактически здесь и будет показан алгоритм делегирования в сильно упрощённом виде. 

Итак, процесс делегирования в рассматриваемой модели разделён на этапы, с каждым из которых растёт уровень самостоятельности ребёнка. Каждый из этапов (о них пойдёт речь ниже) состоит из последовательности типовых шагов:

Шаг №1. Папа проходит этап вместе с ребёнком за ручку, где делает всё сам.
Шаг №2. Отец проводит предварительную теоретическую и практическую подготовку ребёнка для данного этапа (приводит примеры, демонстрирует выполнение того или иного действия).
Шаг №3. Ребёнок выполняет знакомые ему действия частично самостоятельно (под явным наблюдением отца).
Шаг №4. Папа разрешает возникающие коллизии и проблемы, по итогам разбора дополняет правила и примеры.
Шаг №5. Отец оценивает: может ли в дальнейшем ребёнок выполнять этот этап самостоятельно? Если “Нет”, перейти на “Шаг №2” или “Шаг №3”. Если “Да”, перейти на “Шаг №6”.
Шаг №6. Ребёнок выполняет этап самостоятельно (папа может наблюдать издалека, незаметно для ребенка).
Шаг №7. Плановый контроль со стороны отца и сбор информации по возникающим проблемам и отклонениям.
Теперь перейдём к конкретной задаче “Делегирование похода в школу”. Она состоит из этапов, которые разбиты на шаги, только что рассмотренные нами (А это весёлая птица-синица / Которая часто ворует пшеницу, / Которая в тёмном чулане хранится / В доме, который построил Джек).

Длительность каждого из этапов задачи по времени может измеряться месяцами или годами и зависеть от ряда факторов (расстояние до школы, попадание в область ближайшего развития ребёнка следующего этапа, количество маньяков на квадратный километр в вашем городе и т.д.).

— Сначала папа заводит ребёнка в класс и “сдаёт в руки” классному руководителю.
— Отец доводит ребёнка до двери класса (школьник уже сам знает, что делать дальше).
— Ребёнка доводят до этажа (на этом этапе разумно будет рассказать ему, что делать, если дверь класса вдруг окажется закрытой или он внезапно потеряется в школе).
— На этом этапе ребёнка оставляют у входа в школу (к этому моменту имеет смысл научить его правилам общения с незнакомыми людьми).
— Ребёнка доводят до ворот на школьную территорию, приговаривая: “смотри, какой ты уже взрослый!”.
— Доводят до точки, от которой расстояние до школьных ворот 100 метров (на этом этапе ребёнок должен знать: как переходить дорогу; как обратиться за помощью; как пользоваться мобильным телефоном).
— Далее папа постепенно увеличивает расстояние до точки, от которой ребёнок идёт в школу самостоятельно.
— В итоге ребёнок сам выходит из дома и идёт в школу.

Также хотел бы обратить внимание, что есть наиболее критичные переходы между этапами с точки зрения риска возникновения проблем и необходимого объёма обучения того, кому мы делегируем задачу. Здесь наиболее критичным этапом будет этап 6, когда “ребёнка начинают оставлять за 100 метров до школьных ворот”.

Но что произойдет, если мы не будем “делегировать” ребёнку поход в школу, а продолжим его водить до выпускного класса? И так не только со школой, но и с другими делами. Самостоятельность ребёнка будет атрофирована. Возникнет серьёзная вероятность, что из него вырастет маменькин сынок, который будет сидеть на шее родителей всю оставшуюся жизнь.

Аналогия с подчинёнными здесь прямая. Либо вы делегируете, либо они сидят на вашей шее (и кидаются в вас “обезьянами”), в то время как вы выполняете основной объём работы за них и конечно же деградируете, как руководитель. Так что действуем по принципу “глаза боятся, а руки делают”. Начинаем делегировать.

Руководитель, который считает, что у него есть выбор “делегировать или нет” — заблуждается.

Источник: https://openstud.ru/blog/for-businessmen/delegation-algorithm/


masson31.08.2023
6yvdfv3klii.jpg

1min990

Ваша собственная книга почти у вас в руках

Каждый из нас, кто любит читать книги, хотя бы раз мечтал о том, чтобы написать свою собственную. Но зачем мечтать, если можно начать прямо сейчас? Для этого приходите 2 сентября на бесплатный мастер-класс, где вы узнаете:

👉 Как не зажиматься и не сидеть часами над пустой страницей в ожидании вдохновения
👉 Как наладить контакт с издателем и выпустить книгу, которая станет бестселлером (да, даже если у вас нет опыта)
👉 Как получать прибыль с собственной книги

Вы действительно сможете сами написать книгу с нуля за 40 дней. Для этого приходите 2 сентября в 18:00 на бесплатный мастер-класс от автора 4-х бестселлеров. А чтобы точно его не пропустить, переходите по ссылке (https://vk.cc/cqlXXM)


masson31.08.2023
wgwx362k9c4.jpg

4min980

9 когнитивных эффектов, которые влияют на жизнь и работу

1. Эффект Даннинга — Крюгера — это искажение представлений о своих способностях. Оно выражается в том, что первые успехи в новом деле поднимают самооценку на невиданную высоту. Поэтому новички часто поучают более опытных и не понимают, что творят какую-то дичь. Это нередко приводит к недопониманию и конфликтам на работе.

Но получая больше опыта, человек осознает, как мало на самом знает, и постепенно спускается в яму страданий. Наверняка у вас есть много знакомых, которые очень хороши в своем деле, но при этом постоянно принижают собственные способности. Просто они сидят в этой яме.

И только став экспертом, человек сможет наконец трезво оценить себя и с ужасом взглянуть на пройденный путь.

2. Всем знаком эффект дежавю. Что это такое? Ошибка в матрице? Отголоски прошлой жизни? На самом деле это всего лишь сбой работы мозга, который может произойти из-за усталости, болезни или смены условий внешней среды.

Сбой происходит в гиппокампе. Этот отдел мозга занимается поиском аналогий в памяти. По сути эффект дежавю заключается в том, что в событии секундной давности мозг находит какие-то детали, которые видел, например, год назад. После этого он начинает воспринимать всё событие, как произошедшее в далеком прошлом. В результате вы чувствуете себя Вангой и думаете, что предвидели это событие очень давно. На самом деле это ваши воспоминания секундной давности тут же возвращаются к вам как информация из прошлого.

Вы видите одну и ту же сцену два раза, но не в курсе этого. За что, мозг? За что?!

3. Зачем выходить из зоны комфорта? Чем плоха работа и жизнь спокойных условиях? Оказывается, степень комфортности связана с производительностью, а непривычные условия не только открывают новые возможности, но и заставляют работать лучше.

Комфорт подразумевает занятие привычными вещами, отсутствие каких-либо испытаний и размеренное течение жизни. Уровень тревоги в этой зоне невысокий, а производительности хватает для выполнения привычных задач.

Так зачем напрягаться, если здесь так комфортно? В непривычных условиях мы мобилизуем все силы и начинаем работать усерднее, чтобы быстрее вернутся обратно в зону комфорта. Так мы переходим в зону обучения, где мы быстро получаем новые знания и прикладываем больше усилий. И в какой-то момент наша зона комфорта становится шире и захватывает часть зоны обучения.

С зоной обучения происходит тоже самое. Значит, чем сильнее стресс, тем мы круче? Здорово! Нет. В какой-то момент тревога вырастает настолько, что мы переходим в зону паники, и ни о какой производительности речи уже не идет. Но если зона комфорта растет, то вещи, которые пугают, просто попадут в область обучения, которая тоже выросла.

Так что для роста, нужно бросать себе вызов и учиться справляться с трудностями.

4. Эффект доктора Фокса. Этот эффект позволяет сделать неправдоподобную информацию интересной и даже познавательной в глазах публики. Именно он объясняет популярность и убедительность всяких лженаучных течений и сект.

Оказывается, для этого достаточно быть харизматичным. Люди более склонны прислушиваться к артистичным лекторам и принимать их слова на веру. Во время выступления артистичного и харизматичного человека, зрителю менее очевидны противоречия и даже нелогичность его высказываний. Ему сложнее адекватно оценить ценность того, о чем говорит докладчик. Более того, по итогам лекции ему может показаться, что он получил новые ценные знания, хотя на деле все может быть совсем не так.

Менее харизматичные лекторы не оставят о себе такого же яркого впечатления. Кстати, это в свою очередь может создать ощущение, что полученная информация и знания менее важны и интересны.

5. Польза ограничения выбора. Разнообразие выбора — это так здорово. Но почему мы так долго выбираем из кучи разных вариантов, а потом еще и недовольны своим решением?

Дело в том, что разнообразие не только замедляет принятие решение, но и делает нас несчастными. Люди зависают перед полками в магазинах и никак не могут выбрать пачку макарон. Впрочем, это применимо не только к покупке продуктов. Любая жизненная ситуация, которая ставит перед выбором из большого числа вариантов, приводит к снижению скорости принятия решения.

Но это еще не все. Когда выбор, наконец, сделан, остается чувство неуверенности и неудовлетворенности. А верное ли это решение? Может, стоило выбрать другой вариант. А вот тот парень купил другие макароны. Почему? Он что-то знает! В итоге мы неудовлетворены выбором и подавлены. Такого не произошло бы, если бы вариантов было штук пять.

Чтобы избежать этого эффекта можно ограничить выбор заранее. Например, покупать только фермерские продукты, только технику от немецких производителей и так далее.

А когда выбор уже сделан, не дайте сомнениям настигнуть вас. Ведь если кто-то принимает другие решения, не значит, что они подойдут и вам.

6. Ошибка выжившего — это склонность делать выводы о явлении только на основе успешных случаев. Например, мы слышим рассказ человека, которого дельфин толкал до берега и тем самым спас, и делаем вывод, что дельфины умные и добрые существа. Но тот, кого дельфин толкал в другую сторону, нам, к сожалению, уже ничего рассказать не сможет.

Эта ошибка заставляет нас повторять действия успешных людей в надежде, что это приведет к успеху и нас. Он бросил школу в 7-м классе и теперь миллионер! Отлично, нужно тоже так сделать. Но сначала подумайте о тысячах людей, которые бросили школу и ничего не добились. Они не выступают с лекциями и не попадают на обложки журналов. Но знать об их опыте тоже полезно, чтобы не повторять их ошибки.

Чтобы не погибнуть нужно знать не только об опыте «выжившего, но и о том, что делал «погибший», чтобы иметь полную картину.

7. Эмоциональное опережения. Этот эффект объясняет, почему исполнение долгожданной мечты порой не приносит нам радость. Дето в том, что эмоции частенько опережают события.

Как это работает? Допустим, вы задались целью купить машину. Установили срок и начали копить деньги. На всем пути вас подбадривает мысль, что за достижением цели последует множество положительных эмоций (и машина).

Если уверенно двигаться к цели и выполнять все необходимые условия, в какой-то момент станет ясно, что цель точно будет достигнута. Например, за месяц до покупки машины очевидно, что нужная сумма набирается. В этот момент наступает эмоциональный пик — машина уже у нас в кармане!

Именно поэтому в момент покупки машины эмоции не на максимуме. Конечно, какие-то эмоции появляются, но они уже не так сильны, а иногда мы и вовсе остаемся разочарованы. Нередко бывает, что человек достигает самой большой и амбициозной цели и больше не видит смысла в жизни. Чтобы этого не произошло, многие ставят себе такие большие цели, что достигают их уже после смерти.

Главное успеть при жизни добраться до той самой точки, в которой ясно, что цель точно будет достигнута. Это спасает от разочарований и печальных последствий.

8. Эффект ведра с крабами
С вами бывало, что вы рассказываете знакомым о своих целях (бросить курить, научиться играть на скрипке и т.д.), а они в ответ дружно отговаривают вас от этого? Начинают говорить, что это все блажь и вообще никому не нужно, жили же вы нормально до этого момента!

Это явление называется эффектом ведра крабов или менталитетом краба. Наблюдение за крабами показало, что один краб сможет выбраться из ведра, но когда их в этом ведре целая куча, они начинают цепляться друг за друга и мешают своим собратьям выбраться. В итоге все продолжают сидеть в ведре.

То же самое и с людьми. Они подсознательно не хотят, чтобы кто-то начал менять свою жизнь. Ведь это значит, что и им пора задуматься над изменениями и отговорка «да все вокруг так живут» уже не работает. Возможно, они и сами мечтают бросить курить или научиться играть на скрипке, но боятся, ленятся или еще что-то мешает им.

Это не значит, что ваши знакомые желают вам зла, просто вы обратили их внимание на их собственные нереализованные мечты, а это не очень приятно.

Так что если уж решились на что-то, не слушайте подобные отговорки. Выбирайтесь из ведра и тащите за собой друзей.

9. Зловещая долина
Нам нравятся объекты, которые внешне напоминают людей: куклы, роботы, мягкие игрушки. Но с ростом сходства, наступаем момент, когда такой объект начинает выглядеть пугающе.

Этот психологический эффект называется эффектом «зловещей долины». Когда сходство, куклы или робота и человека, становится очень сильным, мы готовы принять эту куклу за человека. Но мелкие несоответствия во внешности вызывают тревогу. Начинает казаться, что существо, которое перед нами вроде бы человек, но какой-то он не такой и лучше с ним на всякий случай не связываться. Все становится еще хуже, если объект движущийся.

Люди уже давно пытаются разработать робота, который бы походил на человека. Но все-таки он не способен двигаться так же естественно, как живое существо. И мы глядя на него невольно думаем: «О нет, оно неживое, но движется! Что ты такое?!»

Кстати, создатели фильмов ужасов часто используют этот эффект, чтобы нас напугать.

По материалам: https://spark.ru/startup/logo/blog/19079/9-kognitivnih-effektov-kotorie-vliyayut-na-zhizn-i-rabotu


masson30.08.2023
whdycrj1rw.jpg

1min1170

Блог о реальном бизнесе. Только практика: цифры, конкретные действия, сложности и успех. Никакого инфобизнеса.

Бизнес — это не красивая картинка с ресторанами, дорогими машинами и прочим «успешным успехом», за которыми стоит лишь желание продать обучения и франшизы. Настоящий бизнес — это тяжёлая ежедневная работа, которую никто не видит.

В этом блоге я делюсь своими инсайтами, ошибками и мыслями, которые помогли ему на пути становления предпринимателя. Ну а также рассказывает о своей жизни и бизнесе.

Как ты уже понял, это не реклама очередного «бизнес» блога, где только и делают, что продают курсы, обучения, франшизы и т.д.? Здесь ничего этого нет и не будет.

Переходи и убедись сам! https://vk.com/stas_sergeykin


masson30.08.2023
qgnycj0pxpe.jpg

1min1000

Самостоятельность на пути к успеху

Дело в том, что человек по своей природе боится оказаться слабее, глупее и хуже окружающих.

❗️Поэтому вас будут уверять в том, что затея с собственным бизнесом – бредовая, что без связей и денег его не начать, что глупо увольняться с хорошей работы.

Не слушайте никого. Они просто боятся вашего успеха. И никогда не поверят в вас так, как вы сами верите.

vk-51675727 August 29, 2023, 12:03 https://vk.cc/cnVFbX — подкасты для бизнесменов

vk507301065 August 29, 2023, 13:58 😖


masson29.08.2023
q0crnyo4oxm.jpg

1min1080

Как написать книгу за 40 дней и получить статус бестселлера?

Если ты считаешь, что это невозможно, то тебе определенно стоит познакомиться с писателем, который по своей уникальной технике написал уже 4 книги на каждую из которых потратил не больше 40 дней.

Помимо того, что это было без надрыва и мозолей на пальцах — его четыре книги уже стали бестселлерами.

И теперь он готов поделиться своим опытом и конкретными шагами, которые помогут тебе написать книгу за короткий период времени, и даже расскажет о том, как у него получается издавать бестселлер за бестселлером.

Переходи по ссылке(https://vk.cc/cqlZgT), чтобы написать свой бестселлер.


masson29.08.2023
qlxhx55xajg.jpg

1min1290

Я ничего не понимаю в ведении бизнеса. Что делать?

Теперь я уверен, что необязательно родиться предпринимателем, чтобы иметь собственный бизнес. Достаточно желания, свободных инвестиций и выбора правильного направления в ведении бизнеса.

«Я сделал ставку на кофе и сорвал куш. И сейчас у меня стабильный бизнес на кофейнях самообслуживания, которые приносят стабильный доход.»

Иван долгое время работал в страховой компании, но не дослужился даже до начальника отдела. Одним днем уволился и задумался о собственном бизнесе.

У Ивана были накопления, которые лежали на вкладе и не приносили пользы. Он решил пустить их в дело и полез в Гугл изучать ниши, где можно зарабатывать без больших вложений и с минимальными рисками.

Попалась информация о сети кофеен самообслуживания Hohoro.

https://hohoro.ru/main2/?utm_source=market-platforma&utm_medium=cpc&utm_campaign=biznes&utm_content=post11&utm_term=lidodelka

С их напитками был знаком, кофе у них был действительно классный. Поэтому Иван решил вписаться и попробовать.

Он готовился к тому, что придется искать место под кофейню, нанимать сотрудников и заморачиваться с оформлением. На деле получил полный пакет сопровождения.

Регистрация ИП и оформление документов.
Собственная IT-платформа для учета продаж и прибыли.
Помощь в изготовлении мебели, поставке ингредиентов и расходников.
Работа маркетинга и варианты по привлечению клиентов и увеличению прибыли.

Чем больше Иван погружался в кофейную философию Hororo, тем больше убеждался, что выбрал правильный вариант.

Качество напитков, постоянные новинки, программа лояльности — все это привлекало клиентов и помогало моему бизнесу расти. Окупилась кофейня через 7 месяцев.

Эффективная бизнес-модель кофейни самообслуживания приносит Ивану теперь стабильный ежемесячный доход, а управляет он процессом дистанционно, с телефона.

Если делать бизнес, то качественно, максимально прозрачно и без риска остаться с нулем в кармане.

В планах расширение бизнеса. Людям нужен вкусный кофе. Вместе с Hohoro мы будем продолжать обеспечивать людей бодрящими напитками.

Узнать подробности

https://hohoro.ru/main2/?utm_source=market-platforma&utm_medium=cpc&utm_campaign=biznes&utm_content=post11&utm_term=lidodelka


masson29.08.2023
rpsfrnfarzc.jpg

1min930

Простой способ, который повысит лояльность персонала

Если найти возможность не отвлекать сотрудников во вне рабочее время, это станет сильным конкурентным преимуществом на рынке труда.

🔥 Когда сотрудники знают, что их личное время уважается и их работодатель ценит баланс между работой и жизнью, они более мотивированы и преданы компании.

Этот подход не только способствует повышению производительности, но и укрепляет взаимоотношения в коллективе.

vk-51675727 August 28, 2023, 07:51 https://vk.cc/cnVFbX — подкасты для бизнесменов

vk265718029 August 28, 2023, 16:44 а для бомжей есть?



О нас

Использование гибких сред для предоставления надежного краткого обзора для бизнес обзоров высокого уровня. Итеративные подходы к корпоративной стратегии стимулируют совместное мышление для продвижения общего ценностного предложения. Органически развивает целостное мировоззрение подрывных инноваций через разнообразие рабочих мест и расширение прав и возможностей.


CONTACT US

CALL US ANYTIME


Яндекс.Метрика